Sinh viên ngành Công nghệ thông tin ra trường có thể đạt mức lương 2000 USD

Trao kỷ niệm chương cho các DN tham gia giao lưu

Đến với Ngày hội, các bạn trẻ được lắng nghe những bài thuyết trình thú vị của các chuyên gia CNTT đến từ Ấn độ, Tập đoàn IBM. Từ đó, giúp các bạn sinh viên được truyền cảm hứng, ý chí phấn đấu, cơ hội “vàng” phát triển sự nghiệp, những kiến thức, kỹ năng thực tế của những người đi trước trong quá trình chinh phục đỉnh cao sự nghiệp. Tại đây, sinh viên có cơ hội được doanh nghiệp tuyển dụng trực tiếp và đào tạo làm việc, được cọ xát với các dự án thực tế và đặc biệt là được nhận vào các vị trí nhân viên thực tập có lương và nhân viên chính thức tại các công ty về CNTT có tên tuổi. Ngoài ra, sinh viên cũng được tham dự miễn phí khóa đào tạo mang tính ứng dụng cao từ chín doanh nghiệp; được đánh giá năng lực CNTT theo chuẩn quốc tế; nhận được các suất đào tạo miễn phí kỹ năng phỏng vấn tuyển dụng viết CV và học bổng toàn phần các khóa lập trình Web, lập trình thiết bị di động của Aptech.

Đại diện của Hệ thống lập trình viên Aptech ký kết với doanh nghiệp về tiếp nhận sinh viên CNTT 

Theo đại diện của Hệ thống lập trình viên Aptech, thời gian gần đây, dư luận xôn xao trước câu hỏi của 1 sinh viên “Làm thế nào để có lương 2000 USD?”. Trong bối cảnh 63% sinh viên ra trường không làm được việc, 225.000 cử nhân/ thạc sỹ thất nghiệp, năng suất lao động của 23 người Việt Nam mới bằng 1 người Singapore thì vấn đề “lương 2000 USD” bị cho  là rất viển vông. Nhưng trên thực tế lại có nhiều bạn trẻ Việt đã chinh phục thành công những đỉnh cao của thế giới như được các trường đại học danh tiếng như Harvard, Oxford, Cambridge trao học bổng “khủng”, đạt giải cao trong các kỳ thi Quốc tế mà những quốc gia có nền giáo dục hàng đầu… Điều quan trọng, họ đều không phải là những cá nhân có xuất phát điểm đặc biệt.  So với “lương 2000 USD” thì những thành công này mới là những đỉnh cao thực sự. Vậy ước mơ “2000 USD” của những cô cậu sinh viên bé nhỏ kia có còn là xa xôi? Phải chăng đã đến lúc, sinh viên Việt Nam cần gạt bỏ tự ti, quên đi mục tiêu tầm thường là ra trường làm được việc và tìm được việc; thay vào đó, cần DÁM đặt những mục tiêu lớn lao, nỗ lực chinh phục những mục tiêu đó vì chính mình và làm rạng danh dân tộc Việt? Liệu “lương 2000 USD” có còn là giấc mơ viển vông hay ý chí Việt đã lộ diện từ đây?

Tại chương trình giao lưu “Lương 2000 USD – Giấc mơ viển vông hay Ý chí Việt lộ diện”, các bạn sinh viên được trao đổi các ý kiến khác nhau về mức lương 2000 USD liệu có thực hiện được? Chia sẻ về vấn đề này, TS. Lê Nhân Tâm – Cố vấn Công nghệ Điện toán đám mây của IBM cho biết: “Việc các bạn trẻ đề cập đến mức lương 2000 USD khẳng định các bạn đã dám nghĩ. Nếu thật sự bạn là chuyên gia về lĩnh vực mà xu thế thị trường đang cần thì mức lương 2000 USD là khả thi, đặc biệt bạn làm việc trong công ty bảo mật, phát hiện lỗ hổng bảo mật, tấn công, phân tích dữ liệu lớn… hoàn toàn có thể đạt mức lương như vậy”. Tuy nhiên, TS. Lê Nhân Tâm nhấn mạnh: “Thay vì nghĩ rằng mình đạt được mức lương như thế nào thì bạn hãy hoạch định mình là ai trong vòng 2-3 năm tới. Khi bạn khẳng định được vị trí của mình thì thu nhập tức khắc sẽ đến, có thể nhiều hơn 2000 USD”.

Khoảng 300 sinh viên đã tham gia sự kiện này

Ông Chu Anh Tuấn – Giám đốc APTECH Việt Nam cho biết, có rất nhiều bạn trẻ Việt đã chinh phục thành công những đỉnh cao của thế giới. Đó là những bạn trẻ Việt được các trường đại học danh tiếng như Harvard, Oxford, Cambridge trao học bổng “khủng”, rộng cửa chào đón; là những học sinh đạt giải cao trong các kỳ thi Quốc tế mà những quốc gia có nền giáo dục hàng đầu cũng phải thèm muốn hay những bạn trẻ nhanh chóng thành danh tại các Tập đoàn hàng đầu thế giới như Google, Facebook... Như vậy, so với mức lương 2000 USD thì những thành công trên mới là đỉnh cao thực  sự.

Trong bối cảnh các bạn trẻ đang thiếu định hướng nghề nghiệp, Ngày hội Tuyển dụng là cơ hội tốt trang bị thêm kiến thức, kỹ năng và định hướng nghề nghiệp đúng đắn cho các bạn sinh viên.