Câu hỏi phỏng vấn Sales admin dễ gặp và mẹo trả lời hiệu quả

Một số câu hỏi phỏng vấn sales admin tiêu chuẩn

Dù kiếm việc uy tín ở Cần Thơ hay bất cứ đâu thì bạn vẫn sẽ bắt gặp những câu hỏi tiêu chuẩn trong cuộc phỏng vấn của mình. Vì vậy, để ứng tuyển thành công cho vị trí Sales Admin, trước hết hãy cùng xem qua các câu hỏi cơ bản này để có sự chuẩn bị tốt nhất nhé.

Đầu tiên, hãy sẵn sàng thông tin cho câu hỏi “Giới thiệu bản thân và các kinh nghiệm liên quan đến vị trí mà bạn đang ứng tuyển”. Với câu hỏi này, bạn cần đọc kĩ phần mô tả công việc và đưa ra những luận điểm nổi bật chứng minh cho sự phù hợp giữa điều mình có và điều nhà tuyển dụng đang cần.

Câu hỏi thường gặp thứ hai chính là “Vì sao bạn chọn ứng tuyển vị trí này tại doanh nghiệp/ công ty của chúng tôi?”. Để trả lời tốt phần này, bạn hãy tìm hiểu thông tin thật kĩ về doanh nghiệp, những điểm mạnh của công ty mà bạn yêu thích và lý do bạn muốn phát triển nghề nghiệp tại công ty trong thời gian dài.

Các câu hỏi phỏng vấn Sales Admin thường gặp

Tiếp theo các nội dung chung, dưới đây là một số gợi ý cho bạn về các câu hỏi chuyên sâu hơn thường dùng cho phỏng vấn vị trí Sales Admin.

Bạn hiểu như thế nào về công việc của một Sales Admin?

Đối với câu hỏi này, nhà tuyển dụng mong muốn đánh giá sự hiểu biết của bạn về vị trí đang ứng tuyển và cách thức giải quyết các vấn đề mà bạn thường gặp ở công việc này. Sales Admin là công việc dễ sai sót và dễ gặp căng thẳng, vậy bạn hãy kể một tình huống mà bạn đã phải đối mặt và kết quả tốt đẹp bạn đã đạt được sau khi áp dụng cách thức của mình. Đây là một câu hỏi phỏng vấn mang tính kinh nghiệm thực tế, không nhất thiết lúc nào bạn cũng cần cố gắng vẽ nên một trường hợp thành công mỹ mãn. Bạn cũng có thể kể một câu chuyện thất bại có thật và bài học mà bạn học được từ đó.

Chúng tôi có rất nhiều ứng viên, vậy tại sao chúng tôi nên chọn bạn?

Đây là câu hỏi mà bạn cần nắm bắt rõ ràng trước khi bước vào buổi phỏng vấn. Hãy xác định điểm mạnh của mình và sự khác biệt với các ứng viên khác để có thể ghi điểm trong mắt nhà tuyển dụng.

Các câu hỏi liên quan đến kỹ năng cần có của Sales Admin

Ngoài các kinh nghiệm làm việc, Sales Admin cũng yêu cầu rất nhiều các kỹ năng mềm cần thiết để có thể thực hiện tốt công việc. Và nhà tuyển dụng cũng thường đề cập đến các kỹ năng này khi phỏng vấn.

Họ có thể đặt ra tình huống giả định để kiểm tra các kỹ năng giao tiếp, xử lý vấn đề của bạn. Vị trí Sales Admin đòi hỏi bạn có một kỹ năng nói năng khéo léo để không làm mất lòng khách hàng nhưng cũng không ảnh hưởng lợi ích của công ty.

Hoặc họ có thể yêu cầu bạn kể tên các phần mềm bạn thường dùng để xử lý công việc, hoặc thậm chí làm một bài kiểm tra trên Word/ Excel và các phần mềm thông dụng khác. Kỹ năng thuyết phục khách hàng qua điện thoại hay viết các bài giới thiệu bán hàng cũng được xem là các kỹ năng quan trọng mà nhà tuyển dụng có thể yêu cầu bạn thể hiện thông qua buổi phỏng vấn.

Với các câu hỏi phỏng vấn trên, nếu chuẩn bị một cách kĩ càng thì bạn sẽ có một nền tảng vững chắc và tự tin để bước vào cuộc phỏng vấn cho vị trí Sales Admin ở bất kì công ty nào. Ngoài ra, có một lưu ý nhỏ nữa là bạn hãy sử dụng những thông tin thật nhất từ bản thân mình thay vì sử dụng các câu trả lởi mẫu để có được lòng tin của nhà tuyển dụng.