Thứ trưởng Lê Văn Thanh tiếp đoàn Doanh nghiệp cấp cao Hội đồng Kinh doanh Hoa Kỳ - ASEAN

Chiều 9/3, tại trụ sở Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội (LĐ-TB&XH), Thứ trưởng Lê Văn Thanh đã có buổi tiếp đoàn Doanh nghiệp cấp cao Hội đồng Kinh doanh Hoa Kỳ - ASEAN (Hội đồng) do ông Vũ Tú Thành, Phó Giám đốc điều hành khu vực Hội đồng làm trưởng đoàn.

Cùng dự có đại diện các đơn vị thuộc Bộ, Đại sứ quán Hoa Kỳ, các doanh nghiệp Hoa Kỳ tại Việt Nam.

Tại buổi tiếp, Thứ trưởng Lê Văn Thanh cảm ơn các doanh nghiệp Hoa Kỳ trong thời gian qua đã luôn hợp tác với Chính phủ và các doanh nghiệp Việt Nam trong hoạt động kinh doanh, thương mại, đầu tư… góp phần thúc đẩy quan hệ Việt Nam - Hòa Kỳ phát triển, nâng cao đáng kể kim ngạch xuất nhập khẩu giữa hai nước.

Cũng trong khuôn khổ buổi tiếp, Thứ trưởng Lê Văn Thanh chia sẻ những nội dung ưu tiên chính của Bộ LĐ-TB&XH trong năm 2022 và đề cập khả năng đóng góp của cộng đồng doanh nghiệp Hoa Kỳ vào việc thực hiện các ưu tiên đó.

Theo đó, Thứ trưởng cho biết, Bộ LĐ-TB&XH sẽ thực hiện Nghị quyết số 11/NQ-CP ngày 30/1/2022, Quyết định số 2239/QĐ-TTg ngày 30/12/2021, Quyết định số 176/QĐ-TTg ngày 5/2/2021 nhằm triển khai các giải pháp hỗ trợ phục hồi sản xuất kinh doanh, thị trường lao động và bảo đảm an sinh xã hội;

Đồng thời, phát triển thị trường lao động đồng bộ, hiện đại, linh hoạt, thống nhất và hội nhập; đảm bảo việc đào tạo cho phục hồi và phát triển kinh tế-xã hội, nâng cao chất lượng đào tạo cho một số trường tiếp cận trình độ các nước ASEAN-4 và các nước phát triển trên thế giới.

Cụ thể, trong lĩnh vực giáo dục nghề nghiệp, Bộ sẽ xây dựng và thực thi cơ chế hợp tác 3 Nhà (Nhà nước, Nhà trường và Doanh nghiệp) trong các hoạt động giáo dục nghề nghiệp trên cơ sở hài hòa lợi ích và trách nhiệm xã hội.

Xây dựng các mô hình gắn kết giáo dục nghề nghiệp với doanh nghiệp, chú trọng đến đối tượng đặc thù, lao động từ khu vực phi chính thức, lao động thất nghiệp và có nguy cơ thất nghiệp; đẩy mạnh dự báo nhu cầu đào tạo nghề nghiệp, đặc biệt trong các lĩnh vực khoa học, kỹ thuật, công nghệ; tăng cường năng lực của hệ thống đánh giá, công nhận và cấp chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia.

“Trong lĩnh vực này, các doanh nghiệp Hoa Kỳ có thể tham gia vào các hoạt động hợp tác với cơ sở giáo dục nghề nghiệp để thực hiện quá trình đào tạo, đào tạo lại cho người lao động; tham gia tiếp nhận người học trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp đến thực hành, thực tập tại các doanh nghiệp, hỗ trợ kỹ thuật, trang thiết bị, máy móc và cử cán bộ tham gia, hỗ trợ”, Thứ trưởng Lê Văn Thanh nói.

Đề cập đến lĩnh vực quan hệ lao động, theo lãnh đạo Bộ, Bộ LĐ-TB&XH tập trung triển khai 3 giải pháp.

Một là triển khai chủ trương, đường lối của Đảng trong thúc đẩy và hỗ trợ phát triển quan hệ lao động hài hòa, cơ chế đối thoại, thương lượng tập thể trong việc xác lập quan hệ lao động giữa người lao động và người sử dụng lao động.

Hai là nâng cao năng lực của hòa giải viên lao động, trọng tài viên lao động, từng bước phát huy hiệu quả các thiết chế hòa giải, giải quyết tranh chấp lao động này, góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ.

Ba là ứng dụng công nghệ thông tin và xây dựng mạng lưới cung cấp thông tin từ địa phương tới Trung ương để chủ động nắm bắt tình hình, kịp thời xử lý những vướng mắc phát sinh trong quan hệ lao động, đồng thời cung cấp số liệu phục vụ quản lý, điều hành của các cơ quan Nhà nước.

Về phần mình, ông Vũ Tú Thành, Phó Giám đốc điều hành khu vực, Hội đồng Kinh doanh Hoa Kỳ - ASEAN cho biết, các doanh nghiệp Hoa Kỳ đang theo sát các xu hướng của nền kinh tế toàn cầu: chuyển đổi số và chuyển đổi xanh. “Điều này phù hợp với những nội dung ưu tiên của Bộ LĐ-TB&XH trong năm 2022”, ông Thành nhấn mạnh.

Bên cạnh đó, ông Vũ Tú Thành đánh giá cao vai trò của Bộ LĐ-TB&XH trong việc tham mưu để Chính phủ ban hành các chủ trương phục hồi thị trường lao động, thúc đẩy người lao động quay trở lại làm việc, góp phần hỗ trợ các doanh nghiệp Hoa Kỳ tại Việt Nam đảm bảo nguồn nhân lực, duy trì hoạt động sản xuất kinh doanh một cách bình thường.

Trao đổi tại buổi tiếp, đại diện các doanh nghiệp Hoa Kỳ tại Việt Nam chia sẻ những ưu tiên của mình trong việc đảm bảo nguồn nhân lực, phân bổ hợp lý lực lượng lao động; giáo dục nghề nghiệp thích ứng với cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0; an toàn, vệ sinh lao động, giúp đảm bảo và nâng cao sức khỏe người lao động; thúc đẩy bình đẳng giới trong hoạt động sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp; đảm bảo an sinh xã hội, đặc biệt đối với phụ nữ và trẻ em.

Ghi nhận những chia sẻ và đề xuất của các doanh nghiệp, Thứ trưởng Lê Văn Thanh cho biết: “Bộ LĐ-TB&XH luôn coi an sinh xã hội, đảm bảo đời sống người dân là nhiệm vụ trọng yếu”.

Cùng với đó, Thứ trưởng khẳng định, Bộ đang tích cực triển khai các kế hoạch, chiến lược nhằm phục hồi thị trường lao động và hỗ trợ chuyển đổi lực lượng lao động sẵn sàng thích ứng với cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0.