Hơn 5.000 vị trí việc làm dành cho sinh viên

Ngày 20/5, Trường Đại học Công nghiệp TP.HCM (IUH) phối hợp với Trung tâm Dịch vụ việc làm Thanh niên (Yes Center) tổ chức Chương trình “Ngày hội tuyển dụng, việc làm năm 2022”. 

GS,TS. Lê Văn Tán, Phó hiệu trưởng Trường IUH thông tin, ngày hội tuyển dụng, việc làm năm nay với sự tham gia của hơn 70 doanh nghiệp cùng 5.000 sinh viên. Sự kiện là một trong những hoạt động chính của Nhà trường được tổ chức, là cầu nối giúp sinh viên có cơ hội tìm được việc làm theo đúng chuyên ngành đào tạo của mình. Đây cũng là dịp để Nhà trường triển khai nhiều hợp tác với doanh nghiệp một cách bền vững hơn, gắn kết hơn. 

Sau thời gian nghỉ kéo dài do tình hình dịch bệnh Covid-19, đây là cơ hội cho các doanh nghiệp và người lao động trực tiếp tiếp cận với thị trường lao động và việc làm với nhiều ngành nghề tuyển dụng số lượng lao động lớn: Công nghệ thông tin, Cơ khí, Ôtô, Điện, Điện tử, Môi trường, Xây dựng, Kinh tế - Tài chính, Du lịch - Nhà hàng - Khách sạn,…

Theo ghi nhận của PV, “Ngày hội Tuyển dụng Việc làm năm 2022" có hàng nghìn sinh viên tìm được việc làm và cơ hội được tham gia phỏng vấn vòng 2 từ các doanh nghiệp. Khánh Linh (Sinh viên Khoá 14 - Khoa Tài chính Ngân hàng) chia sẻ: “Sau khi xem hồ sơ, các anh chị tuyển dụng của Ngân hàng TPCP Sài Gòn Thương Tín đã phỏng vấn trực tiếp tại gian hàng của ngân hàng, qua đây em đã được chấp nhận để thử việc tại ngân hàng từ tháng 6/2022. Đây là cơ hội cho bản thân em, em hy vọng mình sẽ sớm trở thành nhân viên chính thức của ngân hàng.”

Trao đổi với PV, bà Lâm Diễm My, Trưởng bộ phận tuyển dụng Tập đoàn Công nghệ TMA cho biết: “Ngày hội tuyển dụng lần này công ty chúng tôi sẽ tuyển dụng 500 vị trí việc làm về lĩnh vực công nghệ thông tin, viễn thông,…Chúng tôi luôn đánh giá cao chất lượng sinh viên IUH và mong muốn được tiếp tục và đồng hành lâu dài cùng với nhà trường nhằm tuyển dụng được các ứng viên tiềm năng vào các vị trí việc làm trong công ty.”

Đến với ngày hội, các bạn sinh viên và người lao động có cơ hội thể hiện năng lực bản thân trước nhà tuyển dụng, tham gia ứng tuyển vào các vị trí việc làm tại các doanh nghiệp. Đây là sự kiện được tổ chức thường niên, là cầu nối giữa Doanh nghiệp với sinh viên năm cuối cũng như người lao động có nhu cầu tìm việc, tạo nên sự ổn định an sinh xã hội, là sợi dây kết nối giữa cung - cầu trong công tác phát triển nguồn nhân lực.