Người lao động dành 30 năm tiết kiệm cho việc nghỉ hưu
- Tra cứu sét nghiệm y khoa
- 15:05 - 02/08/2016
Tiết kiệm cho tuổi hưu từ năm 35 tuổi
Cụ thể, lấy ý kiến của hơn 18.000 người tại 17 quốc gia, báo cáo này ghi nhận thế hệ hưu trí hiện tại đã bắt đầu tiết kiệm cho quãng đời về hưu của mình từ năm 35 tuổi và nghỉ hưu ở tuổi 58, tức là thời gian tiết kiệm trung bình là 23 năm.
Trong khi đó, những người trong độ tuổi lao động toàn cầu hiện bắt đầu tiết kiệm cho hưu trí sớm hơn 5 năm, ở độ tuổi 30, và dự tính sẽ nghỉ hưu trễ hơn 2 năm ở tuổi 60. Như vậy, họ sẽ dành trung bình 30 năm tiết kiệm cho tương lai hưu trí của bản thân- nhiều hơn 7 năm so với những người hiện đã về hưu.
Mặc dù bắt đầu tiết kiệm hưu trí sớm hơn nhưng phần lớn những người đang trong độ tuổi lao động cho rằng họ vẫn chưa tiết kiệm đủ. Có 38% những người được hỏi cho rằng, giá như họ đã bắt đầu tiết kiệm sớm hơn và 28% cho rằng đúng ra, họ nên dành một phần thu nhập nhiều hơn cho tiết kiệm.
Báo cáo cũng ghi nhận, 24% những người đang đi làm được hỏi cho biết, hiện vẫn chưa bắt đầu tiết kiệm cho hưu trí.
Kết quả từ báo cáo “Tương lai hưu trí: Sức mạnh của việc lên kế hoạch” trước đây của HSBC cho thấy, niềm tin vào các chính sách hỗ trợ từ nhà nước đã không còn mạnh mẽ trong một thời gian dài. Những phương án phổ biến khác nhằm tạo thu nhập cho thời gian hưu trí bao gồm các khoản tiết kiệm (42%), tiếp tục làm việc khi đã đến tuổi nghỉ hưu (29%) và kế hoạch lương hưu cá nhân (23%).
Bên cạnh những phương thức tiết kiệm truyền thống đó, không ít người chưa về hưu ở các quốc gia cân nhắc sử dụng bất động sản như một kênh tạo thêm thu nhập. Ví dụ, có hơn 12% những người được hỏi cho biết, phương án bán bớt tài sản hoặc chuyển sang ngôi nhà nhỏ hơn sẽ giúp họ có thêm thu nhập cho giai đoạn hưu trí.
Việt Nam: Chuẩn bị cho hưu trí chưa được chú trọng
Tuy là một trong những quốc gia có tuổi thọ trung bình cao và là quốc gia có tốc độ già hóa nhanh trên thế giới nhưng việc lên kế hoạch chuẩn bị cho hưu trí vẫn chưa được chú trọng tại Việt Nam. Khi tuổi thọ ngày càng cao, thời gian nghỉ hưu của người lao động dài hơn, việc chuẩn bị tốt cho hưu trí để đảm bảo cuộc sống an nhàn trở nên cấp thiết.
Tuy nhiên, lương hưu hiện vẫn đóng vai trò quan trọng. Ngoài ra, một phần thu nhập trong giai đoạn hưu trí dựa vào sự hỗ trợ của xã hội, gia đình hoặc tự làm việc để kiếm thêm. Bên cạnh đó, đa số người lao động tham vấn tài chính hưu trí từ bạn bè và gia đình thay vì tìm đến các chuyên gia, nhưng họ lại cảm thấy hối hận về sau.
Theo kết quả báo cáo, thay vì tìm đến các chuyên gia tài chính, nhiều người hiện đang xin lời khuyên về tương lai hưu trí từ bạn bè, gia đình và thậm chí là cả bác sĩ. Hơn một nửa những người trước tuổi về hưu (52%) xin lời khuyên hưu trí từ gia đình, trong đó khoảng một phần tư nhận tư vấn từ Vợ/chồng hay bạn đời (26%) hoặc bạn bè (25%). Ngoài ra, hơn một phần mười (13%) những người khảo sát tin tưởng đồng nghiệp là nguồn tư vấn đáng tin cậy trong khi 5% hỏi xin ý kiến từ các chuyên gia sức khỏe.
1/3 (tức chiếm khoảng 31%) những người về hưu cảm thấy hối tiếc vì đã không bắt đầu tiết kiệm sớm hơn.
Một phần năm (20%) những người trong độ tuổi lao động tìm đến cha mẹ khi cần thông tin hay lời khuyên về hưu trí, mặc dù cứ mỗi năm người lại có hai người (40%) thừa nhận họ chỉ xin lời khuyên hưu trí sau khi bản thân và những người lớn tuổi xung quanh gặp vấn đề khi về hưu. Hơn một phần tư (27%) những người chưa đến tuổi về hưu chưa từng nhận bất kỳ thông tin hay được tư vấn về vấn đề hưu trí.Phần lớn giới hưu trí hiện nay (69%) ước gì họ đã làm khác đi khi lên kế hoạch hưu trí, phần nào chứng minh họ không phải là những người tư vấn tốt nhất cho thế hệ trẻ. Một phần ba (31%) những người về hưu cảm thấy hối tiếc vì đã không bắt đầu tiết kiệm sớm hơn, 23% cho rằng họ đáng lẽ nên dành một phần thu nhập nhiều hơn cho tiết kiệm và 13% muộn màng nhận ra họ đúng
Ông Sabbir Ahmed, Giám đốc Khối Dịch vụ Tài chính Cá nhân và Quản lý Tài sản, HSBC Việt Nam, nhận định: “Tuổi thọ trung bình tại Việt Nam ngày càng cao và thời gian hưu trí của người lao động vì thế kéo dài hơn. Để chuẩn bị sẵn sàng cho hưu trí và có một cuộc sống chủ động an nhàn khi về hưu, ngoài những cách thức tiết kiệm hưu trí truyền thống, người lao động nên bắt đầu tiết kiệm cho hưu trí sớm hơn những thế hệ trước và cân nhắc lựa chọn những phương thức tiết kiệm thay thế khác để giúp mang đến cho mỗi chúng ta một cuộc sống thoải mái hơn trong tương lai”.
Theo điều tra của Tổng cục Dân số và Kế hoạch hóa gia đình năm 2015, hơn 70% người cao tuổi phải tiếp tục kiếm sống bên cạnh nhận sự hỗ trợ từ gia đình, chỉ 30% người cao tuổi có lương hưu hoặc trợ cấp từ ngân sách nhà nước.Người cao tuổi cũng có nhu cầu cao về chăm sóc sức khỏe và dịch vụ y tế. Số liệu của Bộ Y tế năm 2015 cho thấy, chi phí y tế cho người già cao gấp 7- 10 lần người trẻ và họ sử dụng 50% tổng lượng thuốc. Điều này càng nhấn mạnh nhu cầu cần thiết của việc lên kế hoạch chuẩn cho một cuộc sống về hưu có chất lượng. |